DIGITAL LEARNING JOURNEY

Entwicklung ist ein Prozess, eine Reise auf die sich Führungskräfte und Potenzialträger begeben. Wir von Profil M gestalten Learning Journeys vom Kurztripp bis Weltreise. Wir begleiten Teilnehmende dabei, die beste Führungskraft zu entwickeln, die in ihnen steckt. Hierzu bieten wir Lern- und Reflexionschancen an und verschaffen neue Perspektiven. Die Verantwortung für die eigene Entwicklung trägt dabei jede/r einzelne Teilnehmende. Nur so entsteht nachhaltige Entwicklung und echter Führungsqualität. Aus diesem Grund designen wir Learning Journeys gemeinsam mit Ihnen so, dass sie für Ihre Teilnehmenden attraktiv, aktivierend und leicht in den beruflichen Alltag integrierbar sind.

Unsere digitalen Tools sind daher so konzipiert, dass sie flexible, individuelle und effiziente Lernprozesse optimal unterstützen. Sie sind die praktische Basis attraktiver, kontinuierlicher Lernprozesse mit zahlreichen, flexibel nutzbaren Lerneinheiten. Teilnehmende werden motiviert, eigeninitiativ und je nach persönlichen Zielen und aktuellem Bedarf zu lernen, sich zu informieren, im Virtual Classroom zu üben, Challenges anzunehmen oder den Austausch mit Kollegen oder einem Coach zu suchen – persönlich oder remote.

Blended Learning

Mit der Profil M Academy bieten wir Ihnen eine Online-Lernplattform…

Self-Managed Learning

Das Profil-M-Learner-Cockpit setzt da an, wo klassische…

Virtual Classroom

In Virtual-Classroom-Trainings bietet Ihnen Profil M intensives…

UCB Group (ehemals Schwarz Pharma AG)
Konzeption und Durchführung eines Entwicklungsprogramms für Führungskräfte
Schenker AG
Konzeption und Durchführung eines internationalen Förderprogramms für weltweit tätige Nachwuchskräfte der Schenker AG
RCI Banque S.A. Niederlassung Deutschland
Begleitung der Einführung eines Zielvereinbarungssystems sowie Moderation von Zielfindungsworkshops
Novo Nordisk Pharma GmbH
Vorbereitung und Durchführung von Managementkonferenzen für ca. 60 Führungskräfte des Konzerns
Volkswagen AG
Konzeption einer Lernüberprüfung für ein Qualifizierungsprogramm von Verkaufsleitern
Novo Nordisk Pharma GmbH
Begleitung bei der Einführung eines Zielvereinbarungs- und Beurteilungssystems durch Trainings für die Führungskräfte, sowie Moderation von Zielfindungsworkshops
Celesio AG
Trainings zu den Themen Mitarbeiterführung und Gesprächsführungstechniken für Führungskräfte verschiedener Unternehmensbereiche
LEG Management GmbH
Durchführung von Führungskräftetrainings
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