DIGITAL ASSESSMENT SOLUTIONS

Das Beste aus beiden Welten – persönliches Assessment und Online Tools – bietet Ihnen Profil M mit verschiedenen Digital Assessment Solutions. So finden wir den idealen Blended Assessment Ansatz für Sie und Ihre Führungskräfte.

Zum einen bieten wir Ihnen Assessments mit den erprobten Stärken unserer Gruppen und Einzel Assessments unterstützt durch digitale Tools. Und erzielen so nicht nur die erforderliche Flexibilität und Effizienz, sondern schaffen gleichzeitig eine positive Candidate Experience bei maximaler Aussagekraft.

Darüber hinaus stellen wir Ihren Führenden und Potenzialträgern Online Tests und Feedback-Tools zur Verfügung, die es ihnen ermöglichen, sich unkompliziert und kontinuierlich zu reflektieren – im Rahmen von Learning Journeys, Development Centern, oder auch stand alone.

Profil M AC App

Assessment-Prozesse zu digitalisieren – nicht als Selbstzweck, sondern um die Assessment-Methode…

Remote Assessment

Das Profil M Remote Assessment bietet verlässliche Diagnostik mit maximaler Flexibilität für alle Beteiligten…

Online Test Leadership

Der Test richtet sich generell an Menschen, die bereits Leader sind oder es noch werden wollen…
:

360°-Feedback

Profil M bietet Ihnen mit dem 360°-Feedback ein effektives Tool zur Entwicklung der Führungsqualität…
:

Frank & Friendly Feedback

Die App „Frank & Friendly Feedback“ ermöglicht spontanes, anlassbezogenes…

Wüstenrot & Württembergische AG
Entwicklung und Begleitung von Potenzialeinschätzungsverfahren für Experten verschiedener Ebenen im Rahmen der Expertenlaufbahn
SMS Michel Communication GmbH
Konzeption und Durchführung von Einzel-Assessment-Centern zur Potenzialanalyse von Führungskräften im Vertrieb
DekaBank Deutsche Girozentrale
Konzeption und Durchführung von Einzel-Assessment-Centern für Bewerber um eine Position im Vertrieb
GETRAG GmbH & Cie KG
Konzeption und Durchführung von ebenenspezifischen Development-Centern mit Potenzialträgern im Rahmen des GETRAG Talent Management Prozesses
Standard Life Versicherung
Etablierung eines Development-Centers für zukünftige Senior Sales Consultants im Außendienst zur Bindung leistungsstarker Mitarbeiter
E.ON AG
Durchführung von Individual Global Assessment-Centern für internationale Top-Führungskräfte sowie lokale Realisierung in der jeweiligen Muttersprache der Teilnehmer
Berlitz Deutschland GmbH
Konzeption und Durchführung von branchenspezifischen Development-Centern zur Potenzialanalyse sowie zur Unterstützung von Platzierungsentscheidungen für Führungspositionen
BSH Hausgeräte GmbH
Konzeption und Durchführung von Development-Centern für internationale Top-Führungskräfte
Menü